В 2025 году в Узбекистане могут провести оценку склонности к коррупции 500 госслужащих, которые занимают руководящие должности или могут их занять. Кроме того, предлагается запустить платформу для мониторинга выполнения Конвенции ООН против коррупции и рекомендаций международных организаций.

В Узбекистане в текущем году планируется провести оценку степени склонности к коррупции не менее 500 государственных служащих, работающих на руководящих должностях и находящихся в резерве на эти должности. Это предусмотрено проектом государственной программы на 2025 год, проходящим общественное обсуждение.

Указанная мера содержится в цели 81 программы — «Организация государственной гражданской службы на основе принципов меритократии, честности и профессионализма». Задачей указано «формирование у госслужащих непримиримого отношения к коррупции, привитие им „вакцины честности“ и внедрение превентивных механизмов в этой сфере».

Оценка склонности к коррупции будет проводиться в Центре оценки руководящих кадров на основе заказа Агентства по противодействию коррупции.

Кроме того, предлагается на основе исследований формирования системы ценностей по внедрению нетерпимого отношения к коррупции среди госслужащих регулярно (не реже раза в год) готовить предложения по внедрению действенных мер в этой сфере.

Дополнительно намечен запуск электронной платформы для мониторинга выполнения Конвенции ООН против коррупции, рекомендаций международных организаций, направленных Узбекистану, и международных стандартов.

Электронная платформа должна обеспечить возможность:

мониторинга выполнения требований Конвенции ООН против коррупции;

размещения рекомендаций, отчётов и другой информации, представленных международными организациями Узбекистану;

размещения мониторинговых отчётов по Узбекистану, подготовленных институтами гражданского общества и широкой общественностью.

Для наполнения платформы должна быть сформирована межведомственная рабочая группа. Будут разработаны механизмы по постоянному обновлению данных на ресурсе.