-
06-03-2015
Увеличить сотрудникам зарплаты в 2015 году планируют 75% работодателей. Такие данные следуют из январского опроса 412 работающих в России компаний из 18 секторов экономики.
Наибольшее повышение предусматривают компании электронной коммерции (на 11,3%), в индустриальном секторе (на 10%), медиаотрасли (9,7%), химпроме (на 9,4%), розничной торговле товарами класса люкс (9,1%).
По итогам 2014 финансового года бонусы выплатили 84% компаний, почти в 80% случаев выплаты производились в рамках принятой ранее политики, показал опрос. По данным портала HeadHunter, большинство компаний (45%) не намерены менять зарплаты сотрудников в этом году, увеличивать их планируют лишь 13%, снижать – 5%. При этом практически в 80% компаний, запланировавших повышение зарплат сотрудникам, рост не превысит 15%. Это означает, что увеличения доходов в реальном выражении не произойдет, предположила руководитель проекта "Банк данных заработных плат HeadHunter" Наталья Данина.
Многие компании уже начали процессы оптимизации, в первую очередь пересматриваются HR-бюджеты. Сокращаются все направления, начиная с подбора персонала и заканчивая фондом оплаты труда, при этом 27% компаний планируют оптимизацию численности сотрудников в среднем почти на 11%, говорится в исследовании Hay Group. Оптимизация затронет офисные должности – там сокращения планирует почти половина организаций. Коснется оно и таких функций, как продажи, логистика и складские должности. До сих пор не определились в своих планах на ближайший год большинство строительных компаний. Те же, кто имеет планы, зарплаты намерены сокращать, заявила Данина. По ее словам, причины – в длинных циклах производства и продажи и зависимости от кредитов.
В банковской отрасли уже сейчас сокращение планирует каждый второй, в рознице и производстве потребительских товаров – каждый третий, следует из данных Hay Group. "По итогам опроса мы четко видим, какие секторы сегодня в большей степени прочувствовали изменения в экономико-политической сфере и, возможно, поэтому быстрее других начали действовать", – отметила руководитель отдела исследований Hay Group Ирина Чернозубова.
По данным портала Superjob, увеличивать сотрудникам зарплаты в этом году планирует вдвое меньше компаний, чем год назад. Даже если новым сотрудникам будут предлагать более высокие зарплаты, увеличения расходов на персонал в целом не будет, рассказал руководитель направления исследования портала Superjob.ru Павел Лебедев.
"Компания стремится найти работника, который будет за немного большие деньги выполнять гораздо большие объемы работы. "Старые" сотрудники могут сегодня рассчитывать на повышение зарплаты, если убедительно продемонстрируют собственнику бизнеса рост своей производительности", – заметил Лебедев.
Начиная с 2009 года зарплаты повышаются не для всех, а в зависимости от категории должности и степени дефицитности специалистов, согласна Чернозубова. По ее словам, бизнес стремится удержать только наиболее ценных, в этом году тенденция усилится, но лучшим специалистам придется ощутимо поднимать зарплаты из-за колебаний курса рубля.
Новые статьи:
- Иркутск встречает длинным рублем - 27-03-2015 06:05
- Численность Узбекистана превысила 31 млн человек - 17-03-2015 07:44
- В Москве мигрантам продлят прошлогодние патенты - 16-03-2015 06:56
- Готовятся поправки к закону о гражданстве РФ - 13-03-2015 11:38
- Конституционный суд РФ встал на сторону эмигрантки - 10-03-2015 05:35
Ранние статьи:
- Хождение по мукам. Ташкентский вариант - 05-03-2015 07:15
- Запад «повесил» на Путина убийство Немцова - 02-03-2015 08:05
- Иностранные выпускники российских вузов смогут стать соотечественниками - 21-02-2015 05:43
- Билет в Хакассию - 17-02-2015 11:57
- Россотрудничество презентовало книгу "Время выбрало нас" - 15-02-2015 16:59
Новости
-
Михаил Галузин: у Запада не получится оторвать ЦентрАзию от России
29-04-2024 -
В Узбекистане впервые упала рождаемость
29-04-2024 -
В Узбекистане за два месяца у населения выкуплено электроэнергии на 500 миллионов сумов
29-04-2024 -
В Ташкенте обманули граждан, внесших деньги за квартиры в новостройках
29-04-2024 -
Узбекистанцы всё больше доверяют безналу
29-04-2024 -
В Узбекистане владельцев автомобилей оштрафовали за загрязнение воздуха на сумму 50,1 млн сумов
26-04-2024 -
В Ташкенте глава семейного предприятия расхитил газ более чем на 1 млрд сумов
26-04-2024 -
Стоимость билетов на электропоезд «Афросиаб» будет повышена
26-04-2024 -
Дороги будущего: утвержден порядок передачи дорог общего пользования частникам на основе аутсорсинга
26-04-2024 -
ЦБ Узбекистана оставил основную ставку на уровне 14% годовых
26-04-2024 -
В Кашкадарье парень насиловал 17-летнюю девушку и записывал процесс на видео
26-04-2024 -
Каракалпакский блогер освобожден после апелляции
25-04-2024 -
Кто стал новым владельцем платёжной системы Paynet
25-04-2024 -
Узбекистан и Россия укрепляют экономические связи — рост товарооборота и совместные планы
25-04-2024 -
Из Челябинска депортировали таджикского «учителя морали»
24-04-2024